(1) قابل توجه آزادگان سرباز وبسیجی سپاه پاسداران
مجموعه قوانين و مقررات ايثارگران - 101400


ماده 16 تبصره 3 - برای مشاغل کارمندی در شرایط مساوی استخدام ؛ ایثارگران و جنگ تحمیلی و خانواده درجه یک آنان در اولویت می باشند
ماده 109 - منتسب ؛ وضعیت پرسنلی است که در یکی از حالت های زیر از رده خدمتی خود منفک گردیده و حسب مورد در اختیار پرسنلی نیرو یا سازمان مربوطه یا ستاد کل سپاه یا وازارت قرار می گیرند ؛ مدت انتساب جزء مدت خدمت برای ترفیع منظور می گردد.
بند ج - پرسنل مفقودالاثر که در نبرد با دشمنان خارجی یا رویاروئی با ضد انقلابیون یا اشرار یا سارقین و یا با قاچاقچیان ناپدید شده و وضع آنان نامعلوم است تا تعیین وضعیت پرسنلی که بنا به عللی غیر از مورد فوق ناپدید می شوند حداکثر مدت 6 ماه.
بند د - پرسنلی که بیماری بیش از 4 ماه بستری می گردند حداکثر تا یک سال و جانبازان موضوع بند (ج) ماده 121  این قانون حداکثر تا 2 سال.
ماده 119- خدمت پرسنل به یکی از صور زیر پایان می یابد: الف - شهادت ؛ ب- جانباز شدن
ماده 120- پرسنل در موارد زیر شهید و یا در حکم شهید محسوب می شوند:
الف- کشته شدن یا فوت در میدان نبرد به سبب ماموریت
ب- کشته شدن یا فوت در هر گونه ماموریت رزمی یا جنگی یا ویژه در طول رفت و برگشت به صورت ماموریت.
ج- کشته شدن یا فوت در اسارت دشمن یا گروگان ضد انقلاب یا اشرار یا سارقین و یا قاقچیان.
د- کشته شدن در هر گونه حملات زمینی ؛ هوایی و دریایی دشمن
ه- کشته شدن یا فوت در رفت و برگشت از منطقه عملیاتی تا محل مرخصی
و- کشته شدن توسط اشرار ؛ سارقین مسلح و قاقجیان به سبب ماموریت
ز- کشته شدن توسط ضد انقلاب و یا به سبب عملیات خرابکاری عوامل دشمن
ح - کشته شدن در هر گونه رزمی و عملیات مانوری
ط - کشته شدن حین آزمایش و تحقیقات و تولید در زمینه اسلحه و مهمات و وسایل جنگی و خنثی سازی و پاکسازی مواد منفجره و محترقه و شیمیایی به سبب ماموریت
ی- کشته شدن به سبب خدمت از طریق سوء قصد اعم از اینکه در طول ایام خدمت و یا غیر خدمت باشد
ک - فوت بر اثر جراحات ؛ صدمات  و بیماری های حاصله از موارد مندرج در بندهای بالا ؛ مشروط بر اینکه جراحات و صدمات علت فوت باشد
تبصره - منظور از ماموریت های مندرج در این ماده ؛ کلیه وظایفی است که تحت همین عنوان به پرسنل اعم از انفرادی و یا دسته جمعی از طرف رده مربوطه واگذار می شود
ماده 121 - پرسنلی که یک یا چند عضو خود و یا بخشی از آن را برای همیشه از دست دهند یا بیش از یکسال به منظور درمان بستری گردند ؛ یا به علت فقدان سلامتی ؛ تمام یا بخشی از توان خود را از دست بدهند و تا یکسال کارایی خود را بدست نیاورند ؛ چنانچه به سبب یکی از موارد مذکور در ماده 120 این قانون چنین وضعیتی برای آنان به وجود آمده باشد جانباز و در سایر موارد معلول نامیده شده و از نظر وضعیت خدمتی مشمول یکی از بندهای زیر خواهند بود:
الف - پرسنلی که خسارت وارده بر عضو یا اعضاء آنان و یا میزان کارایی از دست رفته ایشان جزیی بوده و امکان ادامه خدمت بدون مشقت برای آنان وجود داشته باشد به خدمت ادامه خواهد داد
ب - پرسنلی که خسارت وارده بر عضو یا اعضاء آنان و یا میزان کارایی از دست رفته ایشان در حدی باشد که ادامه خدمت برای آنان توام با مشقت باشد ؛ لکن شخصا مایل به ادامه خدمت باشند به خدمت ادامه می دهند و در صورت عدم تمایل تا یک سال منتسب پس از آن بازنشسته می شوند
ج - پرسنلی که خسارت وارده بر عضو یا اعضاء آنان و یا میزان کارایی از دست رفته ایشان در حدی باشد که امکان خدمت را از آنان سلب نماید و پرسنلی که بیش از دو سال بستری باشد و نتواند ادامه خدمت دهند بازنشست می شوند
تبصره 1- تشخیص تطبیق وضعیت پرسنل با مفاد این ماده و بندهای آن از نظر پزشکی بر عهده کمیسیون پزشکی سپاه خواهد بود
تبصره 2- پرسنلی که بر اساس این ماده بازنشسته می گردند چنانچه حداکثر تا پنج سال پس از بازنشستگی سلامت خود را به نحوی بازیابند که به تشخیص کمیسیون عالی پزشکی امکان ارجاع شغل به آنان وجود داشته باشد ؛ در صورتی که واجد صلاحیت اعاده به خدمت باشند با تمایل شخصی و با تصویب مقامات مذکور در ماده 87 این قانون با درجه یا رتبه قبل از بازنشستگی به خدمت اعاده می گردند
ادامه دارد